.

PM TEAM

Консалтинговая компания PM TEAM

+7 (916) 696-30-54
(WhatsApp, Viber, Telegram)

  • Проекты и клиенты

    Проекты и клиенты

ПРИМЕРЫ ПРОЕКТОВ

Здесь вы найдете описание некоторых проектов, которые мы выполнили для наших клиентов.
Ряд материалов мы публикуем без упоминания названий компании, соблюдая конфиденциальность.

Московский банк

Московский банк

Примеры проектов
ИТ-компания

ИТ-компания

Примеры проектов

НАШИ КЛИЕНТЫ


Мы представляем вам примеры наших клиентов последних лет.
Для вашего удобства мы сгруппировали выполненные для них проекты по видам услуг.
 
Адамант

Адамант

Обучение
– Навыки активных переговоров

SAP

SAP

Обучение
– Управление проектами

Sminex

Sminex

Привлечение персонала
– Финансовый директор бизнес-направления
– Директор по маркетингу бизнес-направления
– Финансовые аналитики
– Менеджеры проектов
– Инвестиционные аналитики
– Главный бухгалтер

КСК Групп

КСК Групп

Обучение
– Основы системы сбалансированных показателей и управление бизнес-процессами

Автологистика

Автологистика

Консалтинг
– Экспресс-диагностика
– Aудит службы управления персоналом
– Построение эффективной команды
– 
Разработка и внедрение системы подбора персонала

Привлечение персонала
– Коммерческий директор
– 
Руководитель отдела транспортной логистики
– 
Руководитель службы безопасности
– 
Менеджер по информационной безопасности
– 
Главный технолог
– Директор по управлению персоналом
– 
Управляющий недвижимостью

ФинЭкспертиза

ФинЭкспертиза

Консалтинг
– Разработка и внедрение Системы мотивирования топ-менеджмента
– Разработка Плана мероприятий по достижению целей Компании

Столото

Столото

Обучение
– Навыки эффективных переговоров

МедиаКом

МедиаКом

Обучение
– Основы нематериального мотивирования или как лечить синдром «белого рыцаря»
– Эффективное мотивирование: мифы и правда о KPI
– Привлечение и оценка персонала

МРСК Центра

МРСК Центра

Консалтинг
– Исследование приверженности персонала и оптимизация бюджета на персонал

– Аудит системы показателей

ОАО Промис

ОАО Промис

Обучение
– MBTI: тонкие настройки управления. Часть 2

Консалтинг
– Разработка Системы мотивирования для менеджеров среднего звена Компании

Деловые мероприятия в сфере городской инфраструктуры

Деловые мероприятия в сфере городской инфраструктуры

Обучение
– Эффективное мотивирование: мифы и правда о KPI

ТНК BP

ТНК BP

Обучение
– Совершенство бизнес-процессов - конкурентное преимущество бизнеса

Циркон-сервис

Циркон-сервис

Обучение
– Эффективное мотивирование: KPI, лидерство, социальные роли, взаимодействие в команде

Металлокомплект-М

Металлокомплект-М

Привлечение персонала
– Директор по персоналу

МИАН

МИАН

Привлечение персонала
– Управляющий
– Менеджер крупных проектов

Раздолье

Раздолье

Привлечение персонала
– Корпоративный юрист
– Финансовый директор бизнес-направления

System Separation

System Separation

Привлечение персонала
– Менеджеры проектов

Bauer Media

Bauer Media

Обучение
– Лидерство в проектных командах и управление изменениями
– Стратегическое управление
– Противодействие манипуляциям в переговорах

Подольсккабель

Подольсккабель

Обучение
– Как создать суперценность для клиента
– Построение системы активных продаж в сегменте В2В
– Эффективные продажи товаров с высокой добавленной стоимостью
– Развитие отношений с ключевыми клиентами
– MBTI: личная эффективность и тонкие настройки управления

УТС «Техно-НИКОЛЬ»

УТС «Техно-НИКОЛЬ»

Обучение
– Бизнес-процессы для продвинутых: практические аспекты тюнинга

Привлечение персонала
– Директор департамента обслуживания и продаж

ТЕКТА

ТЕКТА

Обучение
– Переговоры и коммуникации: курс для продвинутых

Арктел

Арктел

Консалтинг
– Проект по разработке дерева целей
– Проект по разработке организационной структуры
– Проект по разработке системы ключевых показателей (KPI) и настройке системы мотивирования
– Проекты по привлечению персонала на топ-позиции

IBS

IBS

Привлечение персонала
– Менеджеры проектов

Элит-строй

Элит-строй

Обучение
– Противодействие манипуляциям в переговорах

ООО «Истрэйд»

ООО «Истрэйд»

Обучение
– MBTI: тонкие настройки управления. Часть 2

Абсолют Банк

Абсолют Банк

Привлечение персонала
– Руководитель проектного офиса
– Менеджеры проектов

Беттерманн

Беттерманн

Обучение
– Эффективное мотивирование: мифы и правда о KPI

РДТЕХ

РДТЕХ

Обучение
– Формирование кадрового резерва

Renaissance Capital

Renaissance Capital

Привлечение персонала
– Руководитель отдела M&A

– Финансовый менеджер

НП РЕМИ

НП РЕМИ

Обучение
– Эффективное мотивирование: мифы и правда про KPI

Баон

Баон

Обучение
– Эффективный Интернет-маркетинг: как эффективно организовать продвижение в социальных медиа и измерить результаты

Проектный офис Русь

Проектный офис Русь

Консалтинг
– Проведение стратегической сессии
– Разработка системы показателей эффективности (KPI)

Привлечение персонала
– Директор по стратегии

Decoretto

Decoretto

Привлечение персонала
– Директора функциональных направлений
– Продакт-менеджеры

Бизнеском

Бизнеском

Обучение
– Мотивация персонала: KPI
– Совершенство бизнес-процессов – конкурентное преимущество бизнеса
– Стратегия эффективного мотивирования в современной компании: KPI и другие инструменты
– Сбалансированные KPI – ключ к достижению целей бизнеса
– Совершенство бизнес-процессов – конкурентное преимущество бизнеса

Актион

Актион

Обучение
– Сбалансированные KPI – ключ к достижению целей бизнеса
– Мастер-класс: Исследование приверженности как способ управления затратами на управление персоналом
– Совершенство бизнес-процессов – конкурентное преимущество бизнеса
– Эффективное мотивирование в современной компании: KPI и другие инструменты
– Бизнес-процессы для продвинутых: практические аспекты тюнинга

РосБизнес Консалтинг

РосБизнес Консалтинг

Привлечение персонала
– Менеджеры проектов

Апогей-металл

Апогей-металл

Обучение
– Совершенство бизнес-процессов: конкурентное преимущество бизнеса

Спринтнет

Спринтнет

Консалтинг
– Консультации по оценке бизнеса

Федеральное казначейство

Федеральное казначейство

Обучение
– Сбалансированные KPI – ключ к достижению целей бизнеса

Мир детства

Мир детства

Консалтинг
– Аудит системы управления персоналом торговой компании
– Выборочный кадровый аудит

Привлечение персонала
– Финансовый директор,
– Директор по маркетингу
– Директор по управлению персоналом

Издательство Росмэн

Издательство Росмэн

Консалтинг
– Проектирование организационной структуры
– Оптимизация бизнес-процессов
– Оптимизация системы управления

Привлечение персонала
– Директор по маркетингу
– Менеджеры проектов
– Директор по персоналу
– Менеджер проекта по логистике
– Главный бухгалтер
– Руководители бизнес-направлений

ООО «Фармстронг»

ООО «Фармстронг»

Обучение
– Стратегическое управление
– Развитие отношений с ключевыми клиентами

Сибур

Сибур

Консалтинг
– Исследование модели потребительского поведения и уровня удовлетворенности клиентов качеством взаимодействия с компанией

Сити XXI век

Сити XXI век

Обучение
– Бизнес-процессы для продвинутых: практические аспекты тюнинга

Браун-Форман

Браун-Форман

Обучение
– MBTI: личная эффективность и тонкие настройки управления (часть 1)

ЕСН Группа

ЕСН Группа

Привлечение персонала
– Менеджеры проектов
– Управляющий бизнес-направления
– Главный бухгалтер

ООО «Норбит»

ООО «Норбит»

Обучение
– MBTI: тонкие настройки управления. Часть 2

Альфа-банк

Альфа-банк

Обучение
– Совершенство бизнес-процессов - конкурентное преимущество бизнеса
– Эффективное мотивирование: мифы и правда о KPI
– MBTI: личная эффективность и тонкие настройки управления

Новард

Новард

Обучение
– Управление рисками

Привлечение персонала

Greengate

Greengate

Привлечение персонала
– Директор по корпоративным финансам
– Руководитель финансово-аналитического отдела
– Менеджеры проектов
– Руководитель отдела в Департамент маркетинга

Су-111

Су-111

Консалтинг
– Выработка согласованных решений по бизнес-процессам, организационной структуре и системе мотивирования

Фазотрон-НИИР

Фазотрон-НИИР

Обучение
– Противодействие манипуляциям в переговорах
– Бизнес-процессы для продвинутых: практические аспекты «тюнинга»

Клиника ЛМС

Клиника ЛМС

Обучение
– MBTI: личная эффективность и тонкие настройки управления (части 1 и 2)

PriceWaterhouseCoopers

PriceWaterhouseCoopers

Привлечение персонала
– Руководитель в направлении рекрутинга
– Финансовый менеджер
– Руководитель в направлении IT
– Аудиторы

IT Expert

IT Expert

Привлечение персонала
– Директор по маркетингу
– Менеджеры проектов

BDO

BDO

Привлечение персонала
– Директор финансовой практики
– Директор практики в блок управленческого консалтинга
– Менеджеры проектов
– Консультанты
– Консультанты-аудиторы

Обучение
– Построение системы активных продаж в сегменте B2B

Эра АЭС

Эра АЭС

Обучение
– Совершенство бизнес-процессов: конкурентное преимущество бизнеса

– Бизнес-процессы для продвинутых: практические аспекты «тюнинга»

Деловые мероприятия

Деловые мероприятия

Обучение
– Привлечение и оценка персонала

Бифорт Сервис

Бифорт Сервис

Обучение
– Управленческий учет

Консалтинг
– Постановка управленческого учета

Алмаз Холдинг

Алмаз Холдинг

Обучение
– Тренинг по оптимизации документооборота
– Тренинг по развитию преимуществ бренда

СТС-media

СТС-media

Обучение
– Совершенство бизнес-процессов – конкурентное преимущество бизнеса
– Бизнес-процессы для продвинутых: практические аспекты «тюнинга»

ГипродорНИИ

ГипродорНИИ

Консалтинг
– Экспресс-диагностика текущей системы управления персоналом Компании для формирования стратегических альтернатив

Unisaw

Unisaw

Консалтинг
– Проектирование организационной структуры группы компаний

Ipsos

Ipsos

Обучение
– Сбалансированные KPI – ключ к достижению целей бизнеса

Промсвязьбанк

Промсвязьбанк

Обучение
– Сбалансированные KPI – ключ к достижению целей бизнеса

ВМК

ВМК

Привлечение персонала
– Руководители проектов

ООО «Джоб.ру»

ООО «Джоб.ру»

Обучение
– Как найти, оценить и удержать лучших людей

Сбербанк

Сбербанк

Обучение
– Бизнес-процессы для продвинутых: практические аспекты тюнинга

Офис Премьер

Офис Премьер

Консалтинг
– Реорганизация партнерской сети. Разработка замысла и подготовка реализации решения
– Диагностика системы управления затратами и разработка плана мероприятий по их сокращению
– Совершенствование системы управления

ЦСК Формула управления

ЦСК Формула управления

Обучение
– MBTI: личная эффективность и тонкие настройки управления (части 1 и 2)

Gemcom

Gemcom

Корпоративное обучение
– Процесс разработки программного обеспечения
– Управление бизнес-процессами

Компания 3M

Компания 3M

Привлечение персонала
– Директор по маркетингу
– Руководитель производственного направления

Фирма

Фирма "АНТА"

Обучение
– Привлечение и оценка персонала

Avito

Avito

Обучение
– Тренинг по переговорам и коммуникациям
– Оценка коммуникативных навыков

Капитал Груп

Капитал Груп

Привлечение персонала
– Личный помощник руководителя
– Менеджер по персоналу
– Менеджер проектов

Обучение
– Эффективное мотивирование: KPI, лидерство, социальные роли, взаимодействие в команде
– Противодействие манипуляциям в переговорах
– Бизнес-процессы для продвинутых: практические аспекты тюнинга

Армо-лайн

Армо-лайн

Консалтинг
– Выработка согласованных решений по системе управления и бизнес-процессам управления продажами и реализацией проектов, организационной структуре и системе мотивирования. Актуализация моделей бизнес-процессов, разработанных в ходе Проекта

Русские краски

Русские краски

Обучение
– Эффективное мотивирование: KPI, лидерство, социальные роли, взаимодействие в команде; мифы и правда о KPI

TELF AG

TELF AG

Консалтинг
– Совершенствование системы управления и бизнес-процессов

ЗАО Новостройки Московская область

ЗАО Новостройки Московская область

Консалтинг
– Принципы построения бизнес-процессов Компании, моделирование бизнес-процессов с использованием программы ARIS Express

Адамас

Адамас

Консалтинг
– Разработка системы мотивирования топ-менеджера

Торговый Дом Аваллон

Торговый Дом Аваллон

Привлечение персонала
– Директор по правовым вопросам

– Финансовый директор торгово-производственной группы

PM Expert

PM Expert

Привлечение персонала
– Менеджер по персоналу
– Менеджеры проектов
– Менеджер по маркетингу

ООО Линия горизонта

ООО Линия горизонта

Обучение
– MBTI: личная эффективность и тонкие настройки управления

Уралсиб

Уралсиб

Обучение
– Формирование кадрового резерва

Nayada

Nayada

Привлечение персонала
– Главный бухгалтер

Обучение
– Управление бизнес-процессами

ТГК-2

ТГК-2

Консалтинг
– Проектирование организационной структуры
– Внедрение основных элементов процессного управления

EDC Group

EDC Group

Обучение
– Основы мотивирования: поколение Y
– Когда не надо вкладываться в приверженность
– Мифы и правда о KPI

Евросеть

Евросеть

Консалтинг
– Разработка системы мотивирования на основе KPI
– Создание системы кадрового резерва

Привлечение персонала
– Региональный руководитель

Аривист

Аривист

Консалтинг
– Управление обособленными подразделениями
– Совершенствование основного бизнес-процесса и организационной структуры
– Корпоративный советник

Обучение
– Практический семинар «Разработка системы KPI по технологии BSC и настройка системы мотивирования»
– MBTI: личная эффективность и тонкие настройки управления (части 1 и 2)

GroupM

GroupM

Обучение
– Эффективное мотивирование: мифы и правда о KPI

Скания Лизинг

Скания Лизинг

Обучение
– Мотивирование команд (на основе MBTI)

МИИТ

МИИТ

Обучение
– Игровые методы для решения маркетинговых задач

IMS

IMS

Консалтинг
– Система управления, стратегическое управление и организационная структура

Обучение
– Управление бизнес-процессами и изменениями
– Моделирование с помощью ARIS Express

– Лидерство и управление изменениями: 7 шагов изменений

Привлечение персонала
– Директор проектов
– Менеджеры проектов

Авгур Эстейт

Авгур Эстейт

Консалтинг
– Выработка согласованных решений по бизнес-процессам, организационной структуре и системе мотивирования

ООО «Авангард»

ООО «Авангард»

Обучение
– MBTI: тонкие настройки управления. Часть 2

LIDEK Engineering

LIDEK Engineering

Обучение
– Эффективное мотивирование: мифы и правда про KPI

ПробизнесБанк

ПробизнесБанк

Консалтинг
– Оптимизация системы управления банка
– Настройка системы мотивирования на KPI
– Система управления сервисными подразделениями

Обучение
– Моделирование с помощью ARIS Express

AGC

AGC

Корпоративное обучение
– Тренинг по технологии продаж в премиум-сегменте

ЗАО ТД «Белая птица»

ЗАО ТД «Белая птица»

Обучение
– Бизнес-процессы для продвинутых: практические аспекты тюнинга

Магнат

Магнат

Консалтинг
– Определение и каскадирование KPI, функционирование планово-учетной системы

РСКО

РСКО

Обучение
– Совершенство бизнес-процессов – конкурентное преимущество бизнеса

ВТБ

ВТБ

Обучение
– Программа по мотивированию для слушателей Корпоративного университета

– Программа по развитию карьеры для слушателей Корпоративного университета

Привлечение персонала
– Менеджер по персоналу

– Финансовый аналитик
– Руководитель отдела в Департаменте финансов
– Руководители непрофильными активами

Brilliant Jazz Club

Brilliant Jazz Club

Обучение
– Совершенство бизнес-процессов – конкурентное преимущество бизнеса
– Основы управленческого учета

Привлечение персонала
– Руководители направлений

Консалтинг
– Внедрение планово-учетной системы

Пронто-Казань

Пронто-Казань

Обучение
– Эффективное мотивирование: мифы и правда о KPI

AYONA

AYONA

Привлечение персонала
– Топ-менеджмент

Консалтинг
– Услуга Бизнес-советник

ТЭСТО РУС

ТЭСТО РУС

Обучение
– MBTI: личная эффективность и тонкие настройки управления

АРС Коммьюникейшнс

АРС Коммьюникейшнс

Обучение
– Обучение сотрудников партнерской сети SAP навыкам коммуникаций и продаж

ООО «Трансойл»

ООО «Трансойл»

Консалтинг
– Совершенствование бизнес-процессов

Запросить наш проектный опыт

в вашей отрасли и по интересующей услуге